保潔安全管理制度
資陽欣盛公司員工安全管理制度
一、員工要牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的觀念，必須嚴(yán)格遵守服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)和公司的各項(xiàng)安全規(guī)定，做好安全預(yù)防工作。確保三不傷害：即不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害。
二、公司全體員工上崗前必須與公司簽定《安全協(xié)議書》。
三、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為作業(yè)現(xiàn)場安全責(zé)任人，員工在生產(chǎn)作業(yè)時必須聽從指揮。作業(yè)人員必須按公司規(guī)定穿戴工作服及勞動保護(hù)用品。
四、高處作業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《建（構(gòu)）筑物外立面清洗高處作業(yè)安全技術(shù)規(guī)范》和《座板式懸吊作業(yè)清洗規(guī)程》，作業(yè)現(xiàn)場要設(shè)立專職或兼職安全員，禁止非工作人員進(jìn)入現(xiàn)場。施工現(xiàn)場要在明顯處擺放安全警示標(biāo)志牌，將可能造成工具下落的區(qū)域用隔離繩隔離，并安排專人看守。
五、嚴(yán)禁隨意觸摸、動用作業(yè)現(xiàn)場的不明電線、電纜或其它消防、冷卻、天線等設(shè)施。
六、要經(jīng)常檢查電動設(shè)備、生活用電器的電源線及設(shè)備的運(yùn)行情況，嚴(yán)禁帶故障操作各類機(jī)器設(shè)備，嚴(yán)格按產(chǎn)品說明書及設(shè)備操作規(guī)范使用，未經(jīng)允許不得私自使用，發(fā)現(xiàn)危險及故障時及時斷電報修。
七、作業(yè)人員應(yīng)對工作范圍反復(fù)巡視，對可能致人滑倒、摔倒、絆倒等安全隱患的水漬、果皮、障礙物等及時清理，對有危險的高空懸掛物、破損的電源插座、玻璃等應(yīng)及時上報相關(guān)部門消除危險源。
八、時刻保持警惕，發(fā)現(xiàn)可疑點(diǎn)，應(yīng)立即向客戶主管部門和公司主管領(lǐng)導(dǎo)報告。發(fā)現(xiàn)可疑物品時，不要隨意挪動或查看，應(yīng)立即通知領(lǐng)班和保安人員進(jìn)行處理。
九、熟練掌握滅火器的正確使用方法及滅火的基本常識。發(fā)現(xiàn)異味，要及時查找原因，如不能查實(shí)解決，要立即報告領(lǐng)班。如發(fā)現(xiàn)火情，應(yīng)本著大火報警、小火自救的原則處理。要注意保護(hù)自身安全。報警時，一定要沉著冷靜，講明火情的具體地點(diǎn)、位置、燃燒物品、火勢大小、有無人員被困及自己的姓名和單位。
十、員工上下班途中，必須遵守交通法規(guī)，交通工具要安全可靠，如遇雨、雷、大風(fēng)、沙塵等惡劣天氣，員工應(yīng)調(diào)整出行時間和出行工具，確保出行安全，提前到達(dá)崗位。
十一、在公司住宿的員工，嚴(yán)禁夜不歸宿，嚴(yán)禁在宿舍留宿客人，并遵守公司的宿舍管理規(guī)定。
十二、禁止員工私接電源，使用電熱毯、電爐子、電熱水器等危險電器。
十三、采用煤爐取暖時，要正確安裝煙筒，要有良好的通風(fēng)設(shè)施，半月至少清理一次煙道，睡前要有專人檢查封火情況和通風(fēng)設(shè)施，確保良好，防止煤氣中毒。
十四、員工要保管好自己的錢物。工資卡由員工自行辦理，未辦理工資卡或因個人保管不善，造成財產(chǎn)損失的，公司不予承擔(dān)責(zé)任。
十五、員工工作中，必須按規(guī)定穿戴工服和各種安全防護(hù)用品。如因本人違章操作、麻痹大意造成人身及財產(chǎn)損害的，由員工本人承擔(dān)責(zé)任；給公司客戶造成損失的，由責(zé)任人承擔(dān)賠償責(zé)任。
十六、凡本公司員工嚴(yán)禁無照駕駛操作各種機(jī)動車輛和機(jī)器設(shè)備，嚴(yán)禁駕駛操作無有效手續(xù)和有安全隱患的車輛設(shè)備，否則發(fā)生事故由員工本人承擔(dān)全部責(zé)任，公司不承擔(dān)任何責(zé)任。
十七、發(fā)現(xiàn)公司或客戶被盜時，首先與自己的主管領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系，講明現(xiàn)場情況，保護(hù)好現(xiàn)場，不得私自進(jìn)入現(xiàn)場，并勸阻他人進(jìn)入現(xiàn)場。
十八、如發(fā)生工傷等人員傷亡事故時，首先要解救受傷人員，保證受傷人員在第一時間得到救治，同時上報公司領(lǐng)導(dǎo)。
十九、嚴(yán)禁在辦公區(qū)域或工作區(qū)域焚燒報紙、樹葉、垃圾等，以防引發(fā)火災(zāi)。
二十、發(fā)生安全事故，要堅(jiān)持“四不放過”原則，即：事故原因未查清不放過；事故責(zé)任者和員工不受到教育不放過；防范措施未落實(shí)不放過；事故責(zé)任者未得到處理不放過。
資陽欣盛保潔服務(wù)有限公司運(yùn)營管理部
